美国毒品问题有多严重？_风闻

​美国纽约时报在2016年5月17日报道过一篇文章，讲述现在美国的一些州的企业招聘时遇到的问题，这些企业在招司机、机械操作工、维修工人时就很难招到美国本土人，因为这些求职者无法通过毒品检测，很多得知需要进行尿检后就干脆不来了。

这些美国企业之所以要做毒品检测，一是因为这些岗位与公众安全息息相关，需要员工时刻保持清醒；二是不希望新员工来这里带坏老员工，把毒品当作社交工具；三是想招一些能做得长久的员工，而不是为了吸毒就三天打鱼两天晒网，开除还要赔大笔钱的瘾君子。

好在美国是一个移民国家，本土人不行，那就招拉丁裔、亚裔，但这样一来又容易被人控诉种族歧视，所以企业家们还是想雇一些本土员工加以平衡，但当企业HR说要进行“犯罪历史检查和毒品测试”，来面视的本土人瞬间就”夺门而出”。

这些企业也曾找过州政府，有些州长承诺将专门开展一个项目以解决此问题，但并未给出详细的解决方案。一些官员语重心长地解释：“很明显，这不是个简单的事儿，而且成本不菲。全国都有这个问题。”

综上，我们可以看毒品泛滥极大影响正常社会的运转，让企业无法招到有用员工，也让政府增添很多管理成本，所以没有哪个政府不想对毒品零容忍，美国在上世纪针对这个问题还发动过“与毒品的战争”，当时还得到了有效控制，但如今却也无能为力了。

如今的美国社会虽然毒品仍然呈负面，但比上世纪的态度已经有了翻天覆地的变化，在街头看到吸毒人员似乎已经见怪不怪。我们也可以从中看到，对毒品的放纵和宽容，就容易导致泛滥，禁毒必须严厉。