剧变时代的自我管理_风闻

“职业规划”，是上世纪五六十年代源自西方国家人事部门，特别是大型企业人事部门需要为“组织人”做的事情。如今，已时过境迁。自我管理，是人事上的革命。

制造业衰退，就像曾经农业的历史性衰退一样不可逆转。这一进程，在中国已属过程。说的是，制造业所能提供的就业机会只会不断下降，至一个更低的比例。尽管如此，制造业的产出不会停滞，反而会不断增长，生产力水平只有不断提升才符合最基本的经济规律。

如此说来，未来所有新生代的就业机会，主要是从事知识工作和技术工作。技术工作，即不仅需要必要的理论知识，还需要必要的动手能力，两者相辅相成，将成为大多数人赖以立足的基本条件。

既掌握了所需理论知识，又具有手工技能的技术人员，是国家获得真正和持久竞争优势的顶梁柱。持续学习，适应变革，是其生存之本。只掌握了理论知识，缺乏手工技能；或只重视手工技能，轻视理论知识（德国的“学徒制”最为典型），在将来面对需要解决的问题时，都难以做到游刃有余。

纯靠体力可以谋生的机会，只会越来越少。学会学习和运用所学知识获取成果，已不是愿不愿的问题，而是每个人不得不需要的明智选择。

国人的预期寿命延长，意味着人们的平均工作年限可能长达50年，特别是知识工作者和技术工作者。对大多数人来说，在40或45年中一直做同一种工作的确太漫长了。大部分人在40岁之后，会越做越退步，感到厌烦，失去工作的全部乐趣，“在工作岗位上退休”并成为自己和周围所有人的负担。

许多人都在谈论“中年危机”，这种话题多半无聊。在同一种工作做了10多年之后，他们在工作上已经驾轻就熟。但很少有人能够继续学习，很少有人能够做出更大贡献，且很少有人希望他们所做的工作给自己带来挑战和满足感。30岁时本来感到具有挑战性的工作，过了40岁后就变成一潭死水。

与此同时，包括企业在内的所有社会组织，寿命能支撑超过30年长盛不衰的只会是凤毛麟角，尤其是经济领域。因此，第二，甚至第三职业将成为每个人不能不面对的客观现实。职业生涯从一而终，到退休，只能是极少数人，靠运气。

它要求知识工作者，抛弃我们中的大多数人（甚至包括年青一代）仍旧想当然的思维方式和行为方式。即使在美国这类“最个人主义化”的社会中，长寿的劳动者需要为下半生做好准备的事实也是一种革命，实际上任何人都没有做好相应的准备。

知识社会是第一个可以让人毫无限制地向上发展的社会。向上发展的代价高昂，疯狂的竞争会造成心理压力和情绪创伤。只要有赢家，就一定会有输家。这样的情形在30年前的中国是看不到的，知识社会比前工业社会更加肯定这种向上流动性：将任何妨碍上进的东西，都视为某种身份歧视。

大多数人难以觉察的社会变化速度及其规模，将超出大多数人的学习及适应能力。了解自己真正的优势所在，比任何时候都重要。在改进自身弱点上，尽可能少浪费精力。

曾经，管理我们的是组织，这种制度之所以这样做，是因为它想当然地认为人们别无选择，是被管理的对象。

如今，社会已变得如此充满活力和生机。变动不居既然可以让人兴奋不已，同时也可以让人心烦意乱。

就社会或社群而言，90%以上的社会组织（包括企业在内）将是中小型和地方性的。事实上，如果你把赌注压在任何一家大公司，在今后的10年内，这家公司四分五裂的可能性要大于保持原状的可能性。

一个人与其依靠公司，不如为自己着想承担更多的责任，这比其他任何事情都更重要。你不要再指望在一家公司已工作了5年，40年后当你退休时你还在这家公司工作。也不要再指望在40年的职业生涯中，你能够在一家公司中一直做你想做的事。

人们曾经期望企业或某一非营利部门像金字塔一样永恒，但是今天，任何组织更像是临时帐篷。承担起个人应负的责任，不依靠任何特定的公司或组织。在公司和组织内帮助你平步青云的梯子已经不复存在，甚至在本行业内由供你向上爬的梯子构成的无形结构也没有了。剩下俄更像是葡萄藤，你需要是用你自己的砍刀开辟道路，处理好自己的事业。

你不知道你的下一个工作是什么，也不知道你以后是在私人办公室中工作，还是仍在一个大型竞技场中做事，或是远离自己的家人需要长期在外。你不得不承担起了解自己的责任，要懂得传统意义上的头衔不再具有传统上的意义。

如此，随着你个人的成长和你的家庭在你的价值观和选择中成为一个需要考虑的因素，你才能找到真正适合自己的工作机会。

能够利用好自己的下半生的人可能只占少数。要利用好下半生，需要在下半生到来之前提早做好下半生的打算。长期僵化陈旧的劳动力市场，需要时间缓慢演进。

第一个答案实际是，开始从事第二职业和做不同的工作。

在知识社会中，希望每个人都是“成功者”。但是，这显然是不可能的。对于大多数人而言，能避免失败，就是最大的成功。

40岁之后，甚至之前，要切切实实，认真思考自己的价值观，搞清自己真正上心、在乎、万难以突破的舒适区在哪里，你认为对自己而言哪些事情才真正值得你去做，而不是任由各种压力与日俱增。

选择什么样的工作和生活方式，个人价值观是且应当是，最终的检验标准。

在一个非常重视成功的社会里，一个人的第二兴趣变得越来越重要。

肯定吗？当然如此。