科技工作者的心理健康是非常值得关注的问题，那些没评上杰青，尤其如此_风闻

【本文由“李若”推荐，来自《抑郁症带走的杰青，光我知道的就两位了，朋友圈里很多人都在怀念周军》评论区，标题为小编添加】

林曦自杀？？？

单位不说而已。其实科技工作者的心理健康是非常值得关注的问题，特别是岗位负担重。周还算是杰青已经上岸的，可能是还要担任领导职务，而且对自己要求比较高。那些还没上杰青长江的，还在非升即走没留下来的，留下来有课题组要养活的，发不了好文章只能教课的，压力都大，也没办法。

比如一个倒霉的PI，手下一堆学生，每个人都要指导。

你辛辛苦苦想的课题，觉得一定能很快做出来，发个好文章，赶上下一年的申请季。结果一上班找学生工作汇报，张三跟你说合成不顺，单体没做出来；李四跟你说学校电镜坏了，表征不了；王二麻子说要毕业，家里困难，不想延期，您要投JACS那篇文章能不能先投JAPS……

正在生气，领导来电话跟你说今年正高职称名额学院就一个，大家PK，文章项目自己先算算……

A老师年轻有为发了Science，B老师跟着X院士是Nature共通讯……

正垂头丧气呢，一看邮箱又多出几十封邮件，有学院要填表的，有上的课程要评估的，有做大学生创新创业中期检查不知道怎么写的，有大学生毕业论文开题要文献的……

好不容易处理完打开一篇文章想修改，一看学生一句话六个语法错误又没心情了。捏着鼻子改几个小时改了两段，发现还不如自己写的快。

每天折腾十几个小时回家，老婆开始抱怨不顾家啦，孩子成绩下降了，等等等等，天天如此，没有强大的心理承受力也根本做不来。