“一肩挑”挑出责任与担当_风闻

今年党组织换届年，全国上下在村社全面推行党组织书记和村居委会主任“一肩挑”，是贯彻落实党的十九大精神，提升党对村社各项工作的领导力和组织力的坚实举措。目前而言，村社干部能力存在层次不齐、相对薄弱、监管机制不够健全、职能职责不清、落选干部心里不平衡等问题，一肩挑的推行有动力也有阻力。实行“一肩挑”后，干部身上的担子更重了，对工作的要求更高了，要想全面做好村社工作，需要降低重心，压实责任担当们坚定不移地把党的政策落实的基层各个方面，统筹好各项工作，熟悉工作流程，创新工作方法，提高办事效率。

实行一肩挑后，不免会出现权力集中情况，避免“一肩挑”变“一言堂”甚为重要。千钧将一羽，轻重在平衡，此时就要求一肩挑书记能够精准找到两者之间的平衡点，广纳贤言，果断决策。时刻站在人民群众立场，坚持全为民所用，把权力转化为为群众服务的动力。

全面推行一肩挑全面推行“一肩挑”是换届选举的硬任务，换届质量好不好全看“一肩挑”的质量好不好。以往都是任由村社自行组织换届选举，选出来的班子领导政治不够硬、能力不够强。因此，上级党组织严把换届全过程，规范选举程序，严肃换届纪律，把想干事、能干事、干成事的干部选出来，防止等吃混喝、劣迹斑斑等不符合资格条件的人选进入班子。换届的时候，每位党员群众都应认真行使自己的民主权利，以实际行动参与到支持换届选举、配合换届选举中来，让我们的农村发展和乡村振兴有一个更加优秀的“领头羊”，共同营造出创业奋进的好气象、风清气正的好生态、干群齐心的好局面。

雁飞千里靠头雁，推行“一肩挑”后，村社就一个领导核心，作为第一责任人，“一肩挑”干部就必须脚踏实地，做好表率作用，对上负责，对下担责，出现问题不推诿扯皮，时刻和其他同志心往一处想，劲往一处使，带好一直忠诚干净担当的干部队伍。各级党组织一定要紧扣“选好、管好、保障好”，把“一肩挑”工作落到实处，让一肩挑干部挑得起、行得稳、走得远。