对冲基金的高中实习生在新加坡找到工作机会 - 彭博社

新加坡莱佛士女子学校的学生曹逸可（Yi Ke Cao），3月3日。

摄影师：魏玲蒂/彭博社在充满激烈竞争的对冲基金世界中，给一个16岁的实习生提供实习机会几乎是闻所未闻的。但是当本地人才难以找到时，教一个未成年人如何创造超额收益可能是一项值得的投资。

因此，去年夏天，高中生曹逸可在一家名为Modular Asset Management的新加坡对冲基金度过了两周时间，这家基金管理规模接近10亿美元，是从Millennium Management LLC分拆出来的。她在电子表格中整理数据，与资深人士交流，并观看了紧张的会议，基金经理们在会议上为自己的投资理念辩护。

曹逸可是新加坡一波备战主动资产管理世界的年轻人中最年轻的一位。随着亿万富翁和全球对冲基金巨头纷纷搬到这个小国，合格专业人才的短缺开始显现，迫使政府和投资者采取更多措施培养该行业的下一代。

“我有点害怕，不知道该如何回应他们和如何进行对话，但他们很热情”，现年17岁的曹逸可谈到了她在办公室的第一天，她击败了10位同学获得了这个角色。“现在我肯定更有可能考虑这个行业了。”

一系列地缘政治和财务激励因素正在引领一波资金经理涌向新加坡。一些对冲基金在那里设立分部，而其他公司则选择将其作为他们的区域基地。家族办公室——由超级富豪创建的私人公司来管理他们的事务——已经蜂拥至该国，桥水基金创始人雷·达里奥就是最近在那里设立单位的人之一。

资产飙升

总部位于新加坡的对冲基金自2016年以来增长了一倍以上

来源：Eurekahedge

对于这些公司来说，显而易见的解决方案是从欧洲和美国等传统中心引进人才，但新加坡政府正在推动增加本地雇员，而不是依赖外籍人士。外国就业准证的最低工资正在上涨，一些潜在投资者获得的激励措施要求雇佣新加坡人。

再培训专业人士

即便如此，很少有资产管理人员愿意招聘不适合的本地人担任重要职位 — 这是新加坡正在努力解决的问题。政府已经推出培训补贴来支付资产管理课程的费用，并且通过资助金融机构派遣选定员工到海外工作，以便让公民获得全球经验。 时尚网站试图让攀登企业阶梯变得简单、丰富多彩。

其他努力帮助再培训现有高管。新加坡投资管理协会于五月推出了其iLearn平台，帮助员工提升技能，首席执行官Carmen Wee表示，已有800多人使用该平台进行培训。在最新一次对会员的调查中，受访者表示建立和留住人才库是影响未来12个月业务的第二大考虑因素。

在财富管理学院，布里奇沃特的达里奥在十月捐赠了2500万美元，部分用于培训政策制定者和投资专业人士，讲师们教授如何管理资金的细节。新加坡主权财富基金GIC Pte的首席执行官林周杰担任其董事会主席。

去年十一月，一堂关于家族办公室的WMI课程吸引了一群各行各业的专业人士 —— 税务专家、私人银行家、律师等。通过相互学习并举行考试而非会议，希望培养出具备资格的专家，可以直接投入家族办公室和对冲基金。

“我们真的希望建立一个强大的投资专业人士队伍，他们对市场运作原理有深入了解，”WMI首席执行官符美霞说。“亚洲才是行动的地方，随着时间推移，我希望更多的决策权会转移到亚洲。”

为什么新加坡的对冲基金培训青少年

自助培训

一些公司正在内部解决人才短缺问题。Quantedge Capital首席执行官苏海米·赛努尔-阿比丁表示，他的公司管理着25亿美元，大部分新员工可能直接来自实习生。在最近的一个项目中，他们将300份简历缩减到30组测试和面试，最终只有10人获得了为期五周的实习机会。其中，只有三人获得了工作机会。

他说，新加坡曾经培养出“有能力加入银行和大型金融机构的毕业生，因为那些是我们试图吸引到新加坡的名字。如今工作性质已经改变，”他指出当地学校正在很好地适应。

Modular首席执行官Jimmy Lim希望通过投资组合经理转换计划吸引本地和外籍人才的优势。在12至24个月的时间里，经验丰富的专业人士在新加坡接受培训，学习如何使用公司专有的风险管理工具和管理杠杆。

“在18个月结束时，你就会知道这个人在这份工作上是否成功，如果成功，他们管理的资产规模将会增加，”Lim说。“如果不成功，他们通常会离开。”

Jimmy Lim，右，和Jesper Rooth在新加坡，于2月17日。摄影师：Lauryn Ishak/BloombergLim增加团队的另一种方式是培养经验较少的员工，比如研究员，并通过几年的人才发展计划培训他们成为投资组合经理。Jesper Rooth是该计划的毕业生，他在公司还是Millennium的一部分时加入了该公司。在同事的指导下，他已经能够在投资理念基本完整的情况下度过每周的推介会。

“能够过渡成为投资组合经理的前景令人着迷，这也是我选择加入Jimmy的原因之一，”Rooth说，他在12月开始运用客户资金。“这是一个很大的责任，但对我个人来说也是一个很大的机会，所以感觉非常好。”

回到学校

但新加坡培养世界一流人才的关键可能需要更早的干预。Cao在莱佛士女子中学获得实习机会，该学校将学生安置在各种金融机构。校长Haslinda Zamani在一封电子邮件中表示，最近举办了有行业专业人士参与的有关对冲基金和银行业未来的网络研讨会。Haslinda Zamani说。

易可草摄影师：魏玲泰/Bloomberg对于易可草来说，她的父母都在金融领域工作，这段时间非常宝贵 — 尤其是在申请之前她并不真正了解对冲基金。现在，凭借自信和一点经验，成为一名资金经理的前景似乎更有可能了。

“我和我的主管谈过在金融领域做女性的问题，她确实告诉我这更加困难，我妈妈也在金融领域工作，她也告诉过我，”她说。“这绝对更具挑战性，但如果我有能力，我相信一切都会好的。”