挖掘城市禀赋 打造中特宜居城_风闻
知行合一93-不怕天罚,敢于盗火!2020-08-26 20:26

“十三五”期间,在建设和谐宜居城市、特色城镇等方面,我们取得了显著成绩。然而,本人作为城市规划与设计的从业者来看,仍觉得存在的不仅有城市建设实践问题,更多的集中在认识领域。导致认识偏差的原因有很多,有盲目学习西方城市建设、急功近利的心态、缺乏相应的专业领域领导干部。我认为,核心还是很多城市没有认识到自己的禀赋。
城市、乡村和人一样,都有自己的禀赋。“靠山吃山,靠水吃水”,看似简单的道理后面,同样蕴含着现代化城市建设的驱动力量。“绿水青山就是金山银山”,简单陈述句的后面,体现的是发展理念问题。
以上海为例;杭州同样作为长三角的城市,上海市民普遍羡慕杭州城市的湖光山色。但同时,上海人也明白,全上海最高的山就是天马山,要想靠主峰海拔98.2米的天马山营造西湖风景区的湖光山色的景观,只能是东施效颦。那么问题来了?上海难道就没有可利用的自然资源么?难道没有可供上海市民休闲娱乐的绿色基础设施么?
有!答案就是——水。在上海市委的领导下,大力推进黄浦江两岸的贯通,留置江岸空间,供上海市民24小时在此开展户外休闲娱乐活动,尤其是徐汇滨江,城市空间感非常的适合,不压抑;不像苏州河,所谓的小资后面透露着小市民感。
然而,还不够!远远不够!黄浦江两岸的贯通,某种意义上说还是在打造上海的名片,是外滩、东方明珠的延续。上海“靠水吃水”的城市禀赋没有深入到群众中去,没有深入到广大乡村去。

上海地铁9号线,连通老上海和新上海的线路,有醉白池站、洞泾站、泗泾站、漕河泾开发区站、徐家汇站、肇嘉浜路站、打浦桥站、陆家浜路站,这些与“水”直接有关的地名占了全站数的1/3。根据本人城市公园项目调研经历,上海,打个不恰当的比喻,像一个加强版的周庄。被誉为中国硅谷的张江高科技园四面环水,其河道一直贯通到黄浦江,仅垂直距离(google卫星测量)就7km。浦西,在黄浦江、苏州河与淀山湖的连通中,更是盘活出一条又一条的河道,这些河道,很多其实就在上海市民家门口,令人惋惜的是上海的城市建设,并没有很好的利用、规划这些无数的河道,更多是和黄浦江一样,敬而远之。

硬质驳岸让人们只能依着栏杆看水,坐在硬驳边听水,遥指江滩上的水鸟,根本无法亲近水,享受水生态带来的康养。如果说黄浦江是考虑市区安全的需要,才将水“束之高阁”,那广大城、乡地区的硬质驳岸,更多的还是城市管理者的一刀切理念,没有意识到,“水”对于上海来说意味着什么!被硬质裹起来的水,不仅人们无法靠近他,甚至开始发臭,居住区里的人不仅没有享受到近水的便利,反而受其毒害。
上海作为长三角城市群的佼佼者,尚且如此,广大城镇更可想而知。在规划设计领域流传着这么一句话:天下设计一大抄,一线城市抄国际,省会城市抄北上广,三线城市抄省会。抄,本身没有错;但要抄的是理念,不是全盘照搬。从大肆兴建政府大楼到各地“福禄寿”奇葩建筑,从各种城市广场到现在哪哪都有的明清古街,这反映的不是地方官员不想干,恰恰是想干,但没找对方向,没认识到自己的城市特色、自己城市的禀赋。试想,如果有人在西湖边上盖一栋政府大楼,会怎样?
愚以为,“十四五”规划中,仍然需要大力推进和谐宜居、特色城镇的建设。可以从以下几个方面努力:
一、加强干部的职业素养,培养领导干部科学建设城镇的理念。一定程度上可以提高相关学科、专业背景出身干部的比例。总之,在领导者这里要加深对“城市禀赋”的认识,学会巧干城市建设,不是蛮干,不是搭拆搭建,这比浪费粮食是更大的浪费。
二、成立地方专业队伍,吸纳本土人才。在公务员法里,有一条叫地域回避制度。从政治制度建设的角度来说,这是一条非常好的制度。但如果需要干具体的活,某种意义上而言,非常需要本土人才,尤其是城市建设这快。首先,本土人才,生于斯长于斯,他们对这块土地更了解,也更有感情。同样的专业知识,他们肯定比其他人更了解这里的具体情况。
在建立地方队伍方面,是有可参考的经验的。比如上山下乡,比如大学生村官。在城建这块,需要做的是对此类人才引进做一步细化、深化。除了专业背景,一定比例上吸纳本土人才。城乡建设不比搞科学实验,请当地人编的地方志大概率比外来和尚接地气。
三、树立以人为本的理念。就算是旅游城市,当地人的居住也比游客重要。更何况,游客想看的其实就是本土特色。高楼大厦哪里都有,能有乡土特色,才是真正的高级。“上海不是上海人的上海”,一定程度上反映了这个问题。固然,作为国际大都市,需要承载一定的商业需求,但更需要2500万人在这生活。
总而言之,要挖掘城市禀赋,学会巧干,不能照搬其他所谓大城市的经验,这样才能打造中国特色宜居、特色城镇。