第一拨101里泛用性最好的就是孟美岐，其他人多少属于搭平台快车，平台比自身因素重_风闻

湖边有个胖子我本人不觉得yamy长相衣品有问题，而且杨超越那种都能上C位，yammy舞台实力怎么也比杨超越强吧？中国的市场够大，喜欢yammy这种款的人肯定也有。建议你去多了解一下这一行的内幕，有些小经纪公司都是事先各种忽悠画大饼，签约绑定艺人后，并不给任何资源，然后艺人想解约，公司就指着解约金赚钱的也大有人在。有道是做事先做人，做人先立德。这种垃圾老板根本就是个小人。事实就是这种垃圾公司没能力捧红艺人。如果他真觉得yammy没市场，为什么之前不痛快同意yammy的离职解约呢？为何还要玩弄这种两面派手段来控制自家艺人呢？另外，这件事爆出，yammy等于已经主动开掉自己老板了。你是凭自己本事吃饭，而不是老板赏饭给你吃。这个世界，不存在没本事开掉老板这回事。公司不是慈善机构，老板不开掉你，只是你还有存在的价值。如果有垃圾老板骂你没能力，不给加薪不给升职，而你打了离职报告，他反而还劝你“情况已知，不要作死”，那只能说明，你遇到了搞职场PUA的垃圾了，懂吗？

您不懂就别在这边冒充行家了，杨超越的确是舞台实力不行，但人家属于老天爷给饭吃，有很多人就吃她的“颜”和“废萌”这一口，而yamy的长相不符合大众审美(眼型在传统审美来说太丧气了，她的宣传海报如果有谁认为“喜庆”，那绝对是中二期，没长大的主儿)，定位是走酷路线，但中国有嘻哈里印象中大概是全国五十强吧？还是实力不硬。其实第一拨101里面泛用性最好的就是孟美岐，其他人多多少少都属于搭平台快车，属于是平台比自身因素重的，附带一提，杨超越的热度是可以摆脱平台的。不开玩笑的讲，找身边的朋友问问，看看101里能点出几个人的名？

关于自身实力，最典型的群体是声入人心的选手群，那水平是真的硬，衡量标准就是这些人哪怕平台凉了自己都能在体制内吃上音乐饭。当然有些人相对水，特别是第一期能看到有几个平时都疏于练习了，但后来的公演水平也都过的去，证明还是练习底子的。当然如果想看选手神仙打架的话建议就是以青歌赛为标准，一个颠簸不破的真理是在大陆没有体制内背书的比赛，选手实力的可信度都要打折扣。

所以yamy这波操作不排除反向炒作一番，至于谴责老板PUA的，不爽就走呗，多经历几轮社会毒打就知道恰饭不丢人，你可以站在道德角度谴责职场，但这没什么意义，毕竟家里有钱的话啥都不用care

【本评论由风闻社区捞取，来自《前火箭少女101队长Yamy曝光被老板私下羞辱录音，“职场PUA”上热搜》一文，仅代表发帖用户观点，标题为小编添加，更多热乎讨论请移步原文】