西北望（四） | 小球会的运营和决定掘金上限的关键_风闻

4958字，大约需要13分钟阅读。

写到西北望第四期，我意识到这可能是一个探寻小球会生存方式的观察系列。

西北赛区虽强手如林，可大西北不是啥球星趋之若鹜的地方，在优秀的管理层加持下，拼选秀眼光和淘宝捡漏苦心经营，能让球队维持不错的竞争力，但西北区好像总是差那么一口气，再联想这几年各种有名的出走，又总跟西北区的球队联系到一块，比如：

雷霆我就不说了；

开拓者当初利拉德之外4个首发离队；

球队头牌海沃德放弃犹他爵士；

森林狼换来巴特勒只留了一个赛季又得送走；

丹佛？想想甜瓜当初去纽约…

西北区也竞争不来什么大牌自由球员——米尔萨普是不是近几个赛季，西北区引入的最大腕的自由球员？再仔细一想，弥撒最早也是从西北区走出去的，算曲线自产自销了…

如果西北区的总经理们在一些APP上测试适合自己的理财策略，最终指向的结果也只能是——稳健。

稳健是什么意思？意思很多，你需要自己去理解，但有以下三个事实你会认同：

培养出一个优秀的球员不容易；

这个时代忠诚对球员的吸引力在下降；

因为招揽不来大牌，小球会清理出的空间没有那么大的价值。

对，我要给掘金管理层续约贾马尔-穆雷的大合同稍微解释一下了：

首先，我严重同意这个合同贵了，他们给了穆雷能拿到的、最高的25%薪资空间顶薪，掘金有很多理由不这么做。

然后，我要讲平行宇宙发生的另一种可能了，在那个地方：

掘金假装忘了贾马尔-穆雷可以提前续约了，于是在2020年夏天，穆雷只需要占1320万的鸟权空间，而不是提前续约后的2925万；

再计算发现，2020年夏天掘金有合同在身的球员，合计薪资只有6929万，必然保留的穆雷、比斯利、克雷格的鸟权薪资占位是2400万（平行世界里没有得到格兰特）；

这个平行世界里，掘金需要放弃米尔萨普的鸟权——他的鸟权占位高达4100万，会完全堵死从自由市场引援的空间，如果不放弃，这个平行世界将什么事情都不会发生；

掘金还需要放弃普拉姆利和埃尔南戈麦斯的鸟权，这两个球员合计鸟权占位3110万，同样的，如果不放弃，平行世界还是波澜不惊；

这还没结束，掘金需要送走巴顿的合同换空气——如果你在今年季后赛期间提出这个建议，球迷们会希望这个交易立刻!马上!一秒不耽误的发生——再清理出1370万的空间；

这样一系列操作过后，掘金可以清理出大约3360万的薪资空间，比2020年夏天预期的7~9年球龄顶薪3510万的起薪稍微低一点——掘金可以拿这笔钱去自由市场上嘚瑟了。

OK，如果平行世界的故事只到这里，那么这一定是个可以尝试的路线，毕竟：

弥撒到时候35岁了，他不可能永远护送年轻的掘金；

再见吧，巴顿，再也不见；

为了顶薪空间牺牲埃尔南和牡蛎的鸟权也在所不惜；

然后掘金就可以去自由市场上追逐那个传说了很多年的，掘金锋线最后一块拼图啊。

理是这个理，但没有弥撒、没有普拉姆利、没有埃尔南戈麦斯，掘金锋线缺口不是一个，而是两个了。

以及，最重要的是，自由市场上能弄来谁？

以下是粗略统计的2020年自由市场锋线名单（包括球员选项、非保障合同等，事实上，有些球员根本不会跳出合同或者被放弃）。

你并不想在他们的名字上停留超过0.1秒组：

埃文-特纳、钱德勒-帕森斯、威尔森-钱德勒、索罗门-希尔、帕特森、恩尼斯；

且不说能不能来，费这么大劲清出空间就为了得到要么能力不上不下，要么跟弥撒一样岁数——你会觉得没多大意思组：

马库斯-莫里斯、别利察、克劳德、哈克莱斯、巴图姆、马文威廉姆斯、波蒂斯、吉布森、詹姆斯-约翰逊、贝尔坦斯、罗伯森、克拉比、伊戈达拉、塔克、阿里扎；

他不错，但不会来组：

海沃德——如果找回自己了，会跟绿军续约，如果找不回，他不会跳出合同；

奥拓-波特——以波特的年龄不需要太着急找一份长约，跳出2849万的合同看起来不必要；

加里纳利——所以最后又回去了？不会吧；

英格拉姆——如果他下赛季打出来了，掘金是得不到的，如果还没打出来，掘金敢刮么？

浓眉——我给你讲个笑话，浓眉要去丹佛，哈哈哈哈哈；

追梦格林——他的能力和定位与掘金很吻合，掘金差一点到顶薪的合同对追梦应该也有吸引力，但勇士失去杜兰特后，留下格林的可能性很大。

是的，2020年自由市场缺少足够吸引力的大牌，而掘金自己在自由市场也毫无吸引力——牺牲续约米尔萨普、埃尔南戈麦斯、普拉姆利的机会，最后看着波蒂斯和哈克莱斯出席签约发布会，这样的画面…

所以，平行宇宙的一切，在我们这个次元没有发生——我们这个次元，掘金用首轮签得到了格兰特，轻描淡写的把弥撒继承人问题解决了，至于锋线另一个未来人选，那个传说中的最后一块拼图，短期还是只能等小波特这张彩票，或者等待交易市场有意外发生——锋线有缺口的球队太多了，这事急不得，也没有100%靠谱的方案，除了等，还是等。

那么，穆雷合同算解释完毕了么？

没有，因为还是太贵了，并且从时间线上看，掘金甚至没有任何犹豫和挣扎，至少还有以下理由不支持掘金这么干：

掘金7月1号就定下这笔合同，而穆雷的提前续约最多还可以拖3个多月；

穆雷明年夏天是受限制自由球员，掘金有匹配一切的权利，也就是说，只要他们想，他们一定可以留下穆雷。这跟当初放弃球队选项给约基奇大合同不一样——如果掘金不这么干，约老师现在是完全自由球员，所有拿得出2725万空间的球队都会为他开出顶薪；

掘金给的是顶薪，提前续约没有得到任何优惠——反正也是给顶薪，明年夏天给也一样。

掘金的选择，让球队丧失了2020年夏天的弹性——对，平行世界发生的一切没有足够吸引力，但掘金也未必能留下米尔萨普、普拉姆利和格兰特，他们是完全自由球员，也可能因为别队开价太高匹配不起比斯利、埃尔南戈麦斯、克雷格，未来有出现被动腾出空间的可能，如果掘金把穆雷续约放在明年夏天，那么他们起码多了1600万的薪资弹性，让掘金有机会在自由市场上弥补自由球员离队的损失。

掘金没有做理论上的最大化利益选择，就这么痛痛快快的，不让穆雷操任何心，把风险留给了管理层自己。你可以说，掘金100%看好穆雷的未来，相信他能打出这个身价，但从小球会心理看，这更像是一种球队对穆雷和掘金上下的声明：

掘金不希望让未来充满不确定。

你大致可以认为，掘金未来两年的核心团队确定了，不会发生大的变化。因为持有所有人的鸟权，他们明年夏天会努力留下格兰特、比斯利和克莱格，然后尝试跟米尔萨普、普拉姆利、埃尔南戈麦斯签下薪资和年限合适的合同，或许会有一定的人员取舍——掘金不会想交税的。又因为今年夏天和明年夏天都没有了首轮签，掘金内部挖潜就得靠小波特和波尔波尔两张彩票了。

想象一下球队会议的场景，老板慈祥的微笑，全队上下的注视中，康奈利或许会这样发言：

“掘金的小伙子们，你们就是丹佛的未来，我是说在场的每一位，是的，我们没有备选方案，我们并不打算出卖任何人以换取那些自以为是的超级巨星的青睐，我们要靠自己的双手去赢得胜利和荣誉，全世界都已经看到了我们是怎样优秀的团队，显然我们还会变得更加优秀，我为这支球队自豪，为你们自豪，在全世界都没注意到我们的时候，我们靠自己的努力赢得了尊重，这是多么令人振奋的成就啊！”

然后在会议退场时，拉住了约老师和穆雷的手，深情款款的说道：

“贾马尔，我们100%相信你的天赋和努力，所以连一秒钟都不想等，我们必须确定你一直出现在我们的队伍里，这也是克伦克的意思，你和尼古拉就是我们的未来，记住，我们任何时刻都会为你提供想要的一切……省略3000字”

于是离开会场，穆雷问约老师：

“总经理什么意思”

约老师：

“如果有一天你成为了全明星，他希望你不会突然宣布，小时候就梦想为XX队打球”

…

小球会，不容易啊…

我花了3000多字讲一个如此简单的道理，是因为相比讲阵容稳定的掘金配置，这件事更重要——并且讲起掘金的配置和技战术，主角还是穆雷。

约基奇已经跻身世界最佳球员的行列，我们去探讨约老师对掘金未来有多大影响已经不太必要——他有足够能力维持这支球队的下限，而这支轮换有深度，阵容颇稳定的球队，下限已经足够高，我在这个系列的第一篇文章里，就把掘金列入了争冠球队，是因为季后赛对于掘金来说没有太大难度，他们的问题只是如何更进一步——是的，掘金的上限，在穆雷。

等等，不是说好了，给掘金一个顶级小前锋就起飞么——没错，但前文我也说得清楚，这事急不得，只能等时机，或者看小波特的成长如何，并且你也没法预测小波特的成长，他得先上场打一打再说——当然，你也可以相信格兰特放在3号位上也合适，我并不排除这种可能，面对有些对手或许还挺适合。

掘金的潜力全看内部挖掘，而相比配角定位的其他年轻人，或者看起来潜力已经兑现差不多的哈里斯，穆雷更核心向的打法、年龄和选秀顺位当然是约基奇之后，最有可能成为全明星的一位。

那么，以穆雷的实力，他在联盟的什么位置呢？

如果我说穆雷跟CJ麦科勒姆的实力差距极小，你可能不会认同，但至少在数据层面上，两个人已经没有档次差，：

CJ有略高的真实命中率，而穆雷有更好的助攻数据，最终反映在进攻真实正负值上，穆雷还略胜一点——是不是有点意外？

我拿穆雷和CJ对比，更重要的原因是两个人的投篮分布几乎完全一样，都是篮下频率23%，中距离频率43%，三分球频率34%，其中CJ的长两分多一些，穆雷近筐抛射略多一些—— CJ显然是这个身高段全联盟最好的中距离持球投大师，他有49%的中距离命中率，穆雷只有43%，两人的得分效率差距主要来自这个地方——也就是说，如果贾马尔-穆雷把中距离准星提升至同身高端最好的水平，他的得分效率也不会超出CJ太多。

这是个略微让人遗憾的结果，但类似CJ和穆雷这样爆发力平平，攻筐偏少，以大量中距离为主的打法，本身就是篮球场上追求效率最难的方式。

如果穆雷想在讨论联盟顶级控卫的话题中出现，他有这样三种方式实现：

第一，把中距离投的神准，同时尽可能提升篮下终结效率，复制保罗当初维持得分效率的方式；

第二，把传球视野和传球手法再提升一些——这个空间很大；

第三，改变投篮分布，想办法多投三分球——说起来容易，做起来依然难。

近些年来，受益于空间提升和投篮分布优化，得分手效率普遍上涨，但投篮分布优化不是一个“我自己有意识多投三分”就能解决的问题，特别对于主攻手型球员来说，如果没有持球投三分能力进化，想增加三分比重就有点困难——穆雷过去三个赛季的持球投三分命中率只有22.8%、32%和33.8%，这方面能力持续进化还需要不断的个人努力才能实现。

另外，穆雷大量参与有球掩护（挡拆和手递手）的打法，以及，掘金不具备牵制力的射手更喜欢多冲篮板，而不是为无球射手做掩护的习惯，也决定了穆雷很难把接球投三分频率提上来——你不太常见到穆雷一次大范围的兜底线或者挡拆出球后借米尔萨普掩护向底角跑动，再接约基奇传球完成三分——是库里式的操作，穆雷不怎么这么打球。

穆雷另一个进步空间在防守——季后赛被胡德、哈克莱斯欺负令人印象深刻，但这个问题并不在于穆雷防不了胡德的干拔和哈克莱斯冲板，而是掘金敢不敢让穆雷去防同体型的后场主攻手——掘金季后赛侧翼被打爆不是3号位不行造成的，而是对手后场强点太强，掘金决定守错位被反针对了。

再联想到西决勇士直接拿库里对位CJ麦科勒姆，避免防锋线体型吃亏，同时解放伊戈达拉去协防，还是能说明控卫有能力对位同体型主攻手的必要性——如果库里的身体条件能做到，穆雷也应该努力做到。

投的更准、投的更远、传的更骚、跑的更灵和防的更努力，这是穆雷成长的五个关键点——我不是说掘金走到什么程度就全看穆雷了，但掘金在几乎没怎么挣扎的情况下就放弃了未来其他可能，递给了穆雷这份大合同，除了那两张还在刮的彩票，至少在2年之内，这是掘金最有进步空间的挖潜点。

大合同一拿，就是全村人的希望啊。

掘金作为小球会，求稳健的发展思路没错，下赛季也可能是他们薪资状况和深度最好的一季——穆雷的大合同还没执行，球队也没到续约到期球员的取舍期，球队阵容稳定，老人还在队里，新人还在成长。由于联盟顶级强队被削弱，虽然进入了群雄并起的时代，竞争者变多了，但西部的天花板也被掀开了——我不会把掘金列为最有竞争力的争冠球队档次，但以他们的深度，常规赛战绩不会差，季后赛能走到多远，就得看这支年轻的球队能成长多少了。