一位候选院士的心里话_风闻

（微信：知识分子）

图源：Pixabay.com

两年一次的两院院士遴选，正在进行中。前段时间中国工程院公布了进入第二轮评审的候选人名单，又在圈内引发不大不小的轰动。

落选的自然不乐，入选的是不是就感觉很爽？

日前，笔者和一位入围第二轮的候选院士聊天，听他谈了自己的切身感受。他的话自然只是一家之言，也许情绪还有些偏激，但反映的问题却值得思考。

一些科学家评上院士，好多事情都变了

工程院第二轮候选名单公布后，一些同学朋友给我发微信“祝贺”，弄得我哭笑不得。

不知道大家心目中的院士，或者日常接触过的院士是什么形象，从我自己的亲身感受来讲，一旦评上院士，好多事情都起了变化。

第一，有些科学家一旦选上院士，人都变得不一样了，连脾气、做派都变了，到哪儿都指手画脚，感觉自己非常牛。

一些老院士当年评的时候，在那同一批人里面，水平还是不错的；但过了许多年之后，跟很多年轻科学家比，水平可能就跟不上了，但是他们自己不一定能意识到。有些人可能好多年不看文献了，还是觉得自己水平比谁都高，到了地方上什么都敢说。年轻人讲话时，他不管听懂没有，动不动就“你这儿不对”“你那儿不对”。其实对方的水平不见得比你低，只是因为你是院士，不好意思反驳你。

当然，不是说所有的院士都这样，不少院士，包括老院士、新院士，还是挺令人尊重的。但是当上院士后能与没当院士保持一样的，真是不太容易。因为当上院士就意味着掌握很大的资源、权力，周围的人都捧着你；到哪儿都是特殊待遇，久而久之，能保持不浮起来的，相当不容易。

第二，评院士破坏了正常的学术生态。

在院士面前，非院士的科研人员，大多毕恭毕敬、唯唯诺诺。明明知道他说的不对，但没有一个人敢反驳他，不管是学术上的还是其他方面的。

很多人反过来还会主动讨好院士，起码不敢得罪他们——你真的是不敢得罪他们，哪怕是其中一个人。

因为院士具有除了有分配资源的话语权，还有推荐权、投票权。如果你得罪了一个院士，很可能自己想选院士就选不上。院士基本是大同行评选，好多人对你的研究其实不太懂，即便是同一个学部的，也不见得真懂。在这种情况下，只要一个人站出来说“我反对”，影响就非常大，你很可能就通不过。

据我所知，有人就是因为得罪了某位院士，由于他一个人的强烈反对，而名落孙山的。

第三，评院士把同龄人的关系搞坏了。

本来，同一研究领域的四五个人，水平、年纪差不多，如果没有评院士这回事，大家都是同行，平等讨论、合作，相处得很好。

如果四五个人里面，有一个人评上了，评上、没评上的立马天差地别，久而久之，关系会变得疏远；如果这四五人都想评院士，因为僧多粥少、竞争激烈，关系也会变差。这就把气氛搞得非常坏，不仅影响工作，而且影响私人感情。有时候为了争名额，好朋友最后变成了路人。

评院士的烦心事

按理说评院士最重要的当然是看学术，但实际操作并不是这样。学术上你肯定不能太差，但到一定阶段后，其他因素就起作用了了。像在圈子里的人缘啊，如果有个得力的院士帮你撑腰，结果肯定不一样；如果你是领导、掌握资源、影响力大，肯定有优势啊。

如果你是普通的实验室主任、课题组组长，就得把人际关系处理好了。比如，平时有事没事找院士们汇报汇报、套套关系啊；评院士之前发发微信、打打电话，去拜访一下啊。

其实谁愿意放下尊严跑关系？但如果有人的水平和你差不多，他到处去跑关系、最后上了，你说你跑不跑？跑的话会觉得“这不应该”，不跑的话人家上了你没上——你该怎么弄？

为了评院士，要花很多功夫做这些事情。每两年折腾一次，准备材料、找人推荐、拜访托请……上一次如果没评上，下一次还要从头再来，把整个人搞的心浮气躁，难以安心做科研。

不光你自己操心，周围的人都关心。家人关心、朋友关心、老师关心，一见面就问：你什么时候能上院士啊？特别是经过多轮公示，选院士就成了全国瞩目的大事。如果评了几次没评上，自己都会觉得不好意思。

按理说，不应该把评院士太当回事，做了不太舒服，不做也不太舒服，结果就把人变得很扭曲。    

当上院士待遇太好了

10多年前我刚回国的时候，经常听到有人说：如果我今天评上院士，明天死都可以。我就很好奇：为什么在国内大家把当院士当成这么大的一个事，甚至当成人生的奋斗目标？如果你有本事，应该去好好做研究、争取拿诺贝尔奖啊，怎么当院士就成了人生理想呢？

这么多年下来，我理解了：在中国，尽管水平差不多，但当不当院士差别太大。换句话说，在中国当院士实在是待遇太好了。

如果两个人参加同一个会议，哪怕两个人水平都一样，院士就会好接好送好招待，待遇大不一样。开会照相，人家绝对坐第一排；会议开始，人家要么是第一个发言，要么是总结发言，要么是主持会议。

院士的特殊待遇，表现在方方面面。申请项目，有院士和没院士，结果可能大不一样；成果鉴定，有一两个院士站台，绝对是很大的荣耀。

有人说中国的院士可以享受副部级待遇，其实比当省长、部长还舒服。省长、部长到点就退休，如果中间出了问题，说不准还要降级降薪、锒铛入狱。院士则是铁帽子、终身制，出了问题也会有领导帮你说话；只要不是社会影响特别恶劣，就会安然无恙。

难怪好多人都说：当了院士就像坐上一辆特权汽车，大家都想挤上去；一旦挤上车之后，就不希望下面的人再上去。

我在国外留学、工作多年，绝对没有院士特权这回事。包括你去国外参加学术会议，经常会看到各国的院士、诺奖得主，自己背着包走来走去，没有人太把他们当回事。开完会坐飞机，他们都是一个人背着包到机场，排队安检、等飞机，和普通乘客一样。

项目评审也是这样，大家看的是你当前的科研状况和项目的学术价值。优秀的年轻科学家，不管你有没有院士帽子、是否得过大奖，评项目的时候该上就上；而很多院士，包括诺奖得主，水平不行的照样被拒掉。

我就不知道，院士在中国怎么有这么大的权力？全民崇拜院士、科学家都想当院士——怎么会搞成这样？

院士评选怎么改？

我有时候就想：院士评选对中国的科技发展，究竟好处在哪儿、坏处在哪儿？想来想去，我是感觉，很可能坏处挺大，甚至大于好处。

2013年两院院士大会提出要完善院士制度，之后两院推出了一些改革措施，包括院士推荐、规范兼职、70岁退休等。当时还对改革抱有很大期望，但几年过去了，到如今没有实质性变化，变化只是形式上的。就说院士推荐吧，说的是推荐，其实还是申报——候选人自己准备材料、自己找人推荐。单位推荐、省部推荐都取消后，推荐权主要集中在院士手里，他们的权力比原来还大了。

其他的措施，比如70岁退休、规范兼职等，都是形式大于内容，原来咋样现在还咋样。

从我自己的经验看，这几年院士崇拜不但没有减少、反而更严重了，院士变得越来越吃香、影响越来越大。

院士制度到底怎么改？说实话，我也不知道。

一种办法是多选。近些年国内优秀的科研人员越来越多，干脆大幅增加名额。物以稀为贵，院士多了就不那么稀缺了。但是你想想，如果院士的特权待遇不改变，院士多了反而更坏事。

第二种办法是休克疗法，干脆不选了。但这样一来原来的院士就更宝贵了，问题会更大。

院士评选出路到底在哪里？自己还要不要继续随大流？不随大流行不行？我自己也很纠结。