人口减少与高龄化危机的日本_风闻

今年4月1日，随着工作方式改革相关法的实施，日本工薪族的副业和兼职被正式解禁。归根到底，日本政府为什么要推动副业解禁呢？这里面有着消极的理由，“副业学院”代表兼明治大学自由学院讲师小林昌裕先生，就“政府希望解除副业的理由”以及“日本在不久将来面临的大问题”进行了解说。

在今后的日本社会，无论是谁都应该做副业的时代即将来临。虽然这个运动才刚刚开始，但实际情况是政府正在主导副业的推进。

2018年在日本也被称为“副业元年”，在今后的数年内，这个运动将会加速发展。目前，软银集团、新生银行、索尼、花王、乐敦制药、花王、三菱汽车等大企业也开始认可副业，预计今后会扩展到广泛的行业领域。

为什么副业会以如此速度扩大呢？其理由就是现在日本社会所直面的问题，也就是 “少子化”、“高龄化”。

日本国立社会保障·人口问题研究所发表的“日本将来人口估算”(2017年)显示，2015年共计人口1亿2700万人，到现在的年轻人变为老人的2063年，人口将降到9000万人，而100年后的2115年，推测人口会激减到5060万人。

即使不是那么遥远的将来， 2036年也已经成为三分之一的人进入65岁以上的“超高龄社会”。

“人口减少”和“高龄化”是不可避免的

关于政治、经济和外交问题的预测不一定正确。但至少从人口预测来看，它的准确度非常高。

在日本考虑自身和社会的将来时，想到“人口减少”和“高龄化”是大前提。

这意味着曾经理所当然的“昭和型职业规划”即将终结。根据经济产业省的推算，“成为正式员工，工作到退休年龄”的生活方式，1950年生的人中占34%，而1980年生的人中减少到了27%。

选择“结婚、生孩子、与伴侣相伴终生”这种生活方式的人在1950年出生的人中占81%，而1980年出生的人仅占58%。

可以说“丈夫可以一直以正式职员工作到退休”、“妻子是有孩子的家庭主妇，要一辈子照顾丈夫到老”这样昭和时代的家庭，可以说已经只限于极少部分的富裕阶层了。

退休年龄也在阶段性地被提高，到80年代前半期为止一般是55岁，但是根据1986年制定《老龄者雇用安定法》（关于高龄人士等雇佣稳定的法律），60岁退休成为了义务。在2000年的修订法中，退休年龄的义务提高到了65岁，在2012年的修订法中则成为了要求。

政府现在以70岁退休为目标，从至今为止的发展来看，应该能在2020年实现。

虽说是“人生100年的时代”，但若是健康的人，一直工作到80岁也是理所当然的事情。政府想要延长退休年龄的理由，当然是为了提高开始领取公共养老金的年龄。

包括养老金在内的社会保障所需费用，2011年日本全国约为108万亿日元，而2025年则将增加到约150万亿日元（厚生劳动省预计是2012年的1.5倍）。由于日本政府已经欠了很多债，所以不可能再支出更多的财政。照这样下去，养老金制度被打破的可能性很大。

现在40多岁的人到了75岁或者80岁之后才能领取到年金，而且支付额也会大幅减少。

目前医疗费的自我负担比例是60~ 70岁的人30%，70 ~ 74岁的人20%，75岁以上的人负担10% （70岁以上但仍在工作的人也要负担30%），政府在财政上不可能永远优惠老人。

到2019年10月消费税就会增加到10%，但这也还远远不够。就算今后能持续增长到15%、18%、20%，也并非不可思议的。

我们这一代长寿的可能性很大

即使退休年龄延长到75岁，也不一定所有人都能健康地工作下去。2017年，日本人的平均寿命女性为87.26岁，男性为81.09岁（厚生劳动省“平成29年简易生命表” ），不过平均寿命有可能进一步延长。

所谓的平均寿命是指，推算出在那一年出生的婴儿之后会活多少年。比如，2017年出生的女性，平均可以活到87.26岁。

另一方面，推算某个年龄的人今后可以活多少年的东西叫做“平均余命”。举个例子，2017年65岁的女性，平均余命为24.43年（厚生劳动省“平成29年简易生命表”），所以平均能活到89.43岁。

也就是说，2017年0岁的女性平均寿命为87.26岁，65岁女性的平均寿命为89.43岁。在考虑自己能活到几岁的时候，不是考虑平均寿命，而是要看平均余命。从平均寿命来看，男性很可能活到90-100岁，女性则可能活到100岁以上。

医疗经济学者兼长滨生物大学的教授（医学博士）的永田宏先生所说，今后随着医疗技术的进步，平均寿命也很有可能进一步延长。以平均寿命为基准考虑的话，很多人都会“比想象中的长寿”。