双军人，异地_风闻

上级的一纸命令，旅里的女兵排，解散了。

排长小希松了一口气。

自从她毕业分到这个单位以来，就一直是女兵们的头，军衔也由中尉调成上尉，职级由技术十三级升为十二级，任务则由特战转为保障，称呼，却还是排长。

她陪伴着这一代一代的女兵，带她们成长，为她们喝彩，和她们的小毛病作斗争，也为她们争取着各种应该有的利益。

女兵排的最后一顿聚餐结束，小姑娘们红着双眼一个接一个拥抱小希，抱得特别用力，像是要把所有感情揉进去这一抱中去。

小希为她们擦去那些尚有余温的眼泪，心里却开始逐渐轻松下来。

她有自己的苦衷。

毕业到现在将近六年，虽然工作辛苦，但小希属于幸运的女孩儿，她国防生期间的恋人小军和自己分到了同一个单位，如今两人已经结为连理，并在驻地买了房。可是，近两年眼看两人都快奔三了却还没有要小孩，双方父母给的压力越来越大，她很难再忽视这份沉甸甸的期待了。

放下女兵排的工作，小希已经准备好，要分出更多精力好好地为自己的小家庭做一些规划。

然而她没有想到，此时，小希所在的营被整体转隶到800公里外的一个战区陆军直属单位。

她有些慌，原先的计划被彻底打乱了。

壹

营队开始紧锣密鼓地开展整体搬迁工作，繁重的事情几乎填满了小希的所有非休息时间，耗光了她有限的精力。但她觉得比自己的身体更疲累的，还有那颗看不清未来的心。

教导员见她总是强颜欢笑，心里也有些不忍，于是叫她多分点时间陪小军。可其实对于小希而言，她根本不想过多地去渲染这次分别。

也许因为个人的力量太过渺小，小到无法去抵挡大的命运。她情愿不去面对，似乎这样就能逃避因此带来的离愁。

当调令到的那天，小希小两口相对无言。他们能做的，就是背对背各自沉默着，收拾好自己的行李。在第一时间腾退了单位给他们分的双军人公寓房。

搬完家，已是凌晨三点，两个人眼睛都有些肿，却始终不知该如何安慰对方，亦或是安慰自己。

一夜无眠。

第二天一早小希坐上了南下的火车。

车窗外熟悉的黄土戈壁掠过，她瞬间感觉一切人生规划、奋斗目标和希望瞬间崩塌了。这时她再也不能维持一个坚强女军官的外表，在内心里其实她也只是一个被迫离家的女孩儿。

贰

新单位很快到了。战士们对小希的称呼，不再是排长，而是连长。

这里的女兵比之前要多出两倍，来自各个单位。

女孩子之间一开始总是会有点摩擦，小希心里有数。

新岗位的第一个月在焦头烂额中度过。在月底的一次连务会上，小希正在讲评工作，突然感到小腹一阵疼痛，晚上回到宿舍她才意识到自己好像生理期推迟了很久。赶忙跑到医院，而医院的检查结果犹如晴天霹雳，她已怀孕9周而自己却没发现，现在胚胎已经停育，需要马上入院手术。

从手术室出来，小希木然地看着医生和匆匆赶来的小军交代着各种注意事项，胚胎停育的原因很多，按医生的话说这不是上天不让你生宝宝，而是要让你生一个健康的宝宝。

可是小希还是十分自责，她脑海中充斥着无数个“如果”“要是”“也许”。

从军以来第一次，她开始怀疑自己究竟能不能在生活和事业之间求一个平衡。

叁

苦恼的不止小希一家。

身边的双军人异地问题逐渐暴露出来。

宣传干事小丽改革前和丈夫分属不同单位，但是驻地距离15公里，每周末都能见面。改革后两人幸运地分在了同一个单位，但是却在两个营区，相距80公里。

军医小娜的爱人是邻近城市一个其他兵种单位的部门领导，两座城市虽然距离不远但是交通不便，单程需要坐火车2小时，即便如此每隔两三周一家三口也能聚在一起。然而改革后小娜所在单位跨区移防，从西北到了西南，她和女儿与爱人之间的距离一下子被拉成了4位数。

助理员小妍和爱人同是集团军机关干部，改革后军机关移防西北，小妍的爱人到下级单位任职，小妍毅然抱着刚出生的孩子上了高原。

移防，考验着千万个军人家庭，更考验着军队福利政策的更新速度。

好在，在移防第5个月的一次大会上，小希第一次听到了关于双军人异地调动的利好消息。像是阴雨许久的天气，照进来一束明亮的光。

当她再次踏进原单位的大门是离开后的第14个月。

终究是回来了，但是其中的波折却真的像坐过山车一样跌宕。

先是统计上报情况，接着是统计生活基础，然后统计调动意愿，光是各种表格填了四五次。虽然双军人调动到一起无可厚非，但是改革后各个部队都有非常复杂的现实情况，要根据总体的调余补缺来进行调动。

调入单位是否有空缺岗位？调入人员是否专业对口？调出人员是否为原单位骨干？空出岗位是否有人补位？这都是需要各级反复考虑斟酌的问题，有时缺编的岗位有更合适的人选，就只好等待下一次选调机会。

在一切工作要围绕战斗力生成的大背景下，个人的利益必然有所让步。这是每名军人应有的觉悟和担当。

据了解，目前因转隶移防造成的双军人异地问题已得到了较大力度的解决，但是大范围调动政策的出台还需要一些时间。

双军人在同一个单位也面临着各种尴尬，以小希家为例，小希是连队主官，小军是机关干事，按规定，小希每周只有周三周六两天可以回公寓住宿，但周三小军通常都会加班到很晚。两人虽然在驻地买了房子，但是都没有时间装修，光是办各种手续都需要频繁请假。

小军七年没有回家过年，今年好不容易轮到自己，但是小希连队却是单主官在位离不开，只好留下陪小希在营区过年。原本，两人年初将休假时间报在一起了，但到了跟前，一旦双方有一方需要调整，另一方跟着调整就会打乱各自小单位的休假计划。

相比驻地在城市附近的大机关、院校等单位，基层部队通常地处偏远村镇，社会保障力度相对较差，已经育有子女的双军人家庭依旧无法仅靠自己的力量经营家庭。事实上，多数双军人军娃成为“留守儿童”，部分人又会因为考虑子女生活教育问题而考虑转身。

我们相信，每一位军人都怀抱着一颗保家卫国、建功立业的心，与其仅仅为了在一起而被边缘化或者干脆成为编余人员，更多人还是要在事业和家庭之间权衡。

虽然“一个军人半个家，两个军人没有家”的说法确实比较极端，但是现实中双军人家庭的牺牲和奉献必然更多，如何能让双军人家庭的军娃不做“留守儿童”，让军人双方全心投入工作而不用因为家庭原因人心思走或思变，还需要探索和规范。

我们坚信，每名军人都能寻找到各自家庭和事业的平衡，毕竟人心稳定、人尽其才才能催生更强的战斗力。