民进党主导通过最苛“劳基法” 引爆民怨嫁祸国民党

台湾《中央网络报》15日发表评论指出，台湾“立法院”日前三读通过“劳动基准法”修法，遭抨击为“过劳版”的“劳基恶法”引发岛内强大民怨。除了工作时数与轮班间隔对劳工更为不利之外，加班换补休的规定，民进党主导的“立法院”所通过的是对劳工最苛的版本，也就是1：1换休制。

不少学者都已警告蔡当局，在这个新的规定下，资方很可能会采取“旺季加班、淡季补休”的做法，结果劳工最后会陷入“两边落空”的下场，也就是加班后既领不到加班费，也无法增加补休。

台当局“行政院长”赖清德曾公开表示，触动他决定修“劳基法”的理由是，他亲耳听到长辈抱怨，实施“一例一休”后，儿子因此不能加班，每个月收入少了2万元（新台币，下同）。由此看来，修“劳基法”主要为了让劳工能加班，以增加收入。

说实在的，劳工要靠超时加班，才能赚到足够生活的收入，这样的劳动环境真的是非常糟糕的。然而，对劳工来说，更惨的是，赖清德主导的“劳基法”二次修改之后，劳工甚至很可能会连加班费都领不到，因为新规定，劳工加了多少小时的班，就只能换多少小时的休假，连休息日与例假日加班，也是一样。

这对劳工来说，当然相当不公平，因此再度引爆了劳工的怒火。“行政院”眼看苗头不对，赶紧把责任往外推。“行政院”发言人徐国勇指出，“劳基法”有关加班换休的规定是第32条之1，而这条条文是由国民党先提出来的，然后经“朝野同意”后通过。言下之意，劳工应该去找国民党算账，跟民进党无关。

民进党当局公然鱼目混珠、转移焦点，实在是有够难看。基本上，“加班换休”这个理念最早确实是由国民党“立委”蒋万安提出，然而，他所提的是“加码版”的换休制，重点包括补休时数须依照加班费率加成计算，以及年度终了或契约终止时，劳工没有休完的时数须换回加班费发给劳工，以防堵加班却领不到加班费等的漏洞，与“立法院”最后通过的1：1换休，完全不同。

台湾“立法院”上个星期针对“劳基法”修法进行协商时，民进党团跟“劳动部”都没有采纳蒋万安所提的版本，而是临时生出一个新的条文，也就是后来通过的版本，即依“实际加班时数”，而非“加班费乘数”来计算补休时数，严重伤害劳工权益。

一手主导“劳基法”修恶的民进党居然还敢栽赃、污赖国民党，这种卑劣手段，选民一定要看清楚，别再上当了！