中兴通讯：正采取措施以遵守美国拒绝令 积极与相关方沟通

据中新网22日援引深圳证券交易所网站消息，中兴通讯股份有限公司今日发布公告称，美国商务部工业与安全局激活拒绝令，公司已经且正在采取措施以遵守该拒绝令。公司积极与相关方沟通以及寻求解决方案。

公告全文：

2016年4月以来，中兴通讯股份有限公司吸取过去在出口管制合规方面的教训，高度重视出口管制合规工作，把合规视为公司战略的基石和经营的前提及底线。

中兴通讯成立了总裁直接领导的合规管理委员会；组建了覆盖全球的资深出口管制合规专家团队；引入多家顾问单位提供专业指导，构建和优化中兴通讯出口管制合规管理架构、制度和流程；引入和实施SAP 贸易合规管控工具（GTS）；组织员工进行合规培训；配合独立合规监察官开展的各项监管工作；并对出口管制合规工作进行持续投入。

图自东方IC

美国商务部工业与安全局激活拒绝令，具体内容详见公司于2018年4月20日发布的《关于重大事项进展及继续停牌的公告》。公司已经且正在采取措施以遵守该拒绝令。

本公司积极与相关方沟通以及寻求解决方案。

据观察者网此前报道，此次美国对中兴宣布的制裁，源于中兴在2016年违反了美国对伊朗实施的出口禁令。

事情被查出来后， 2017年3月，中兴支付了总计8.92亿美元罚款，并与美政府达成了和解协议和认罪协议。

这就意味着，只要中兴根据协议中美方提出的各项整改规定，美国就会暂缓对中兴处以将其从美国市场彻底封杀7年的“极刑”。

但在本月16日，美商务部站公布调查称，中兴违反了和解协议，“作出了失实报告”。

美商务部官员告诉路透社，作为协议的内容之一，中兴通讯承诺开除四名资深员工，并对另外35人实施扣发奖金或通报批评等纪律处罚。但中兴在3月承认，没有兑现后半部分承诺。

观察者网此前查询中兴内部信发现，中兴承认在2016年同意处分“一些高管和员工”，然而到2018年2月美方问询后才发现，“某些员工”的奖金未扣，然后“主动”告诉了美方。

至于2017年的协议是否包含35人，中兴内部信和美国双方说法存在差异。

中兴通讯20日在官网发布声明称，美国商务部工业与安全局(BIS)无视中兴通讯过去两年在遵循出口管制合规方面的艰苦努力、巨大投入和长足进步；无视上述两份函件中的问题是公司自查发现，及时主动通报；无视公司第一时间处理了对此可能有疏忽的责任人，并快速纠正问题，并聘请权威美国律所独立调查。对中兴通讯极不公平，中兴通讯不能接受。

同日，美国商务部官员则表示，此事“目前没有扭转的余地”。

但在当地时间20日晚，中兴似乎迎来一丝转机。《华尔街日报》援引美商务部高官的话称，美商务部已同意给中兴一个提交补充证据的机会。

据《华尔街日报》报道，当地时间20日晚，美国商务部一名高级官员表示，该机构已经批准中兴向美国提供补充证据。

这位官员表示，根据法规，中兴没有行政上诉的权利，但美商务部已经同意，在不久的将来通过非正式程序接收中兴递交的新证据。