别做不服从组织安排的“自由人”

不久前，国家能源局在“关于巡视整改情况的通报”中指出，能源局轮岗交流制度落实不力，有的干部挑肥拣瘦、讨价还价，有的不合心意提拔都不去。如被查处的新能源司原司长王骏、核电司原司长郝卫平等人在相关岗位上长期未交流。（11月29日人民日报）

党的十八大以来，随着反腐力度加大，从落马官员中我们不难发现一些与组织讨价还价的现象。发现其中不少人都曾“叫板”组织，不服从组织决定。如贵州黔东南苗族侗族自治州原副州长、凯里市原市长洪金洲在是否执行市委作出的决定上，有着自己的一套“小九九”：凡与自己想法一致的，执行；不一致的，就一拖到底。有一些干部身居“肥沃”之地，哪里也不去，组织调任，还摆出一副甘居下位的奉献面貌，甚至动员当地群众要求“留人”。

这些人并非讲奉献，而是不喜欢受约束，自由散漫惯了。一些官员认为自己资格老，有本钱和组织叫板，不是自己服从组织安排，而是组织安排时要首先要处处为自己考虑好。一些官员认为，自己在某一领域做出了贡献，某一个位置就是自己的“地盘”，除非自己主动请求调离，否则谁都动不得。把分管领域当成“私人领地”，连组织都插手不得……凡此种种，都使组织决定得不到有效贯彻执行，党的利益因此而受损。

没有规矩，不成方圆。党章第二章第十条，规定“党员个人服从党的组织”，前不久召开的十八大六中全会出台的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》明确指出，“领导干部要自觉服从组织分工安排，任何人都不能向组织讨价还价，不服从组织安排。”可以说服从组织安排是党员干部最基本的要求，没有任何条件可讲。

毛主席在谈到“自由主义”时说“它是一种腐蚀剂，使团结涣散，关系松懈，工作消极，意见分歧。它使革命队伍失掉严密的组织和纪律，政策不能贯彻到底，党的组织和党所领导的群众发生隔离。这是一种严重的恶劣倾向”。

政者，正也。其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。作为一名领导干部，服从组织安排，是最基本的素质，是对党忠诚的基本表现。《中国共产党章程》第一章第六条规定“执行党的决定，严守党的纪律”，一个领导干部连组织安排都挑三拣四，甚至拒不服从，又谈何“执行党的决定”呢？

奉劝那些不服从组织安排的领导干部，莫做“自由人”。