沃尔玛在其贿赂调查中惩罚了谁？一些股东想知道 - 彭博社

加利福尼亚州罗斯米德的一家沃尔玛商店。摄影师弗雷德里克·J·布朗/法新社通过Getty Images沃尔玛商店的年度会议将在周五举行，届时将对这家全球最大的零售商给予高度赞扬。将会有音乐和名人出席。也将会有抗议要求提高工资。

还将有一些股东投票（PDF），涉及公司认为已经解决的问题。第一次投票将权衡沃尔玛是否需要一位独立的董事长——也就是说，除了创始人山姆·沃尔顿的长子罗布·沃尔顿之外的其他人。股东还将考虑公司应提供多少关于追回款项的信息。

这个词真好：追回款项。当然，公司更喜欢称之为“追回政策”。这个想法是董事会可以要求高管在违反公司道德标准或以其他方式损害公司时，放弃或偿还薪酬。沃尔玛表示，它遵守证券交易委员会的要求，披露有关其首席执行官、首席财务官和其他高管的信息，去年这一组总共有六人。

公司不想扩大其披露范围，超出这些高管，正如股东提案所要求的那样。沃尔玛也不想提供关于其追回决定的年度报告。“我们认为，将披露要求扩大到所有现任和前任‘高级管理人员’是不必要的，”沃尔玛在其代理文件（PDF）中表示，重申了其对这些政策的承诺。它表示，追回报告“将剥夺董事会在披露潜在敏感信息时行使判断和裁量权的能力。”

沃尔玛在过去两年中花费了巨额资金调查其国际业务中的贿赂和腐败指控，并且该公司正在配合联邦调查。四月份，沃尔玛披露到目前为止的法律费用和合规成本超过4亿美元，并且该公司今年可能会花费2亿到2.4亿美元。

但是，沃尔玛是否追回了任何薪酬？就六位高管而言并没有。当然，零售商不必对那些在指挥链下方的人说任何话。

“我们要求对政策进行透明，以向投资者和员工表明该政策是有实质内容的，”赞助该提案的合并银行公司治理主任斯科特·兹德拉齐说。纽约市审计长斯科特·斯特林格通过电子邮件表示：“考虑到公司的法律困境，董事会的顽固态度尤其令人担忧，这与今年响应市养老金基金请求而同意披露的七家主要公司形成对比。”

与此同时，沃尔玛董事会的审计委员会确实分享了一些相关事项的信息。他们审查了是否有任何高级管理人员因去年在新合规计划上未取得足够进展而应失去部分现金奖金。委员会得出的结论是，这并不是必要的。