《就业非歧视法案旨在保护同性恋工人 - 彭博社》

21个州已经禁止基于性取向的歧视插图由731提供；照片由Getty Images拍摄参议院法案815 2013年就业非歧视法案 要点1. 基于员工或求职者的种族、宗教、国籍或性别进行歧视是非法的。S. 815，称为ENDA，将性取向和性别认同加入该名单。工人可以向美国平等就业机会委员会提出索赔，并在认为雇主因其是或看起来是女同性恋、男同性恋、双性恋或跨性别者而歧视他们时提起诉讼。宗教组织和美国军方不能被起诉。

2. 自1994年以来，立法者一直考虑将民权保护扩展到同性恋和女同性恋工人，自2007年以来扩展到跨性别员工。许多提出的法案都没有获得足够的支持通过国会。现在，美国最高法院已推翻《婚姻保护法》，同性恋权利倡导者对ENDA的前景更加乐观，并将其作为国会山的首要任务。

3. 由民主党主导的参议院卫生、教育、劳动和养老金委员会以三名共和党人的支持通过了S. 815，参议院多数党领袖哈里·里德表示他将提请对ENDA进行投票。白宫支持该法案，美国银行、花旗集团、通用磨坊和其他59家财富500强公司也支持该法案。在由共和党主导的众议院，一项有175名民主党和3名共和党共同发起人的类似法案被困在委员会中。