科技初创公司为何值得更多认可的理由 - 彭博社

位于加利福尼亚州门洛帕克的Facebook总部。摄影：Stephen Lam/Getty Images新企业通常被认为是经济创造就业的主要驱动力。论点是，从零开始的企业只创造就业，而现有企业则雇佣、解雇并倒闭。但并非所有新企业以相同的速度创造和保留就业，根据一项今天发布的研究（PDF）由Engine和Kauffman基金会进行，呼应了早期的研究和评论。

根据该研究，成立一到五年的公司有着负的就业创造率。在同一年龄组中，高科技公司（定义为拥有高比例STEM工作者的公司）以每年1.8%的速度创造就业。专注于互联网和通信技术的公司表现更好。从1990年到2011年，仍在营业的互联网公司在11年后平均拥有144名员工，而整个私营部门的平均员工人数为41人。（该调查使用了美国人口普查局的商业动态统计数据。）

该研究的作者Ian Hathaway是Engine的经济顾问，该机构自称为科技初创企业的“研究基金会和政策联盟”。科技行业最近在政治上的尝试引起了相当多的关注，包括马克·扎克伯格在游说移民改革中的强硬手段，以及地方政府与在所谓共享经济中工作的公司之间的反复冲突。

哈瑟威写道：“将以增长为导向的‘初创企业’与其他年轻企业区分开来，是一个在商业动态研究和小企业政策中被低估的重要区别。”听起来像是一个更微妙的运动的开始。