台媒:台湾多病 卸任官员人人“肥胖臃肿”

中新网3月19日电 台湾《中国时报》19日刊出社论《台湾有红眼症 没有肥猫症》说，台湾公营事业单位负责人肥缺若是由少数卸任官员所盘据，外界质疑在所难免。而延揽外界人才则根本就不受类似思考羁绊，当然就没有薪资上限的问题。从民意代表的角度看，卸任官员人人都“肥胖臃肿”；但从民间与市场角度看，现任民代人人皆不可理喻。这正是台湾的悲哀。

文章摘编如下：

在台湾金联董事长自肥案出包之后，“立法院财政委员会”日前又趁着这股民粹顺风，一举决议要自四月一日起，将所有公股派任的公营或准公营事业，其董事长与总经理等每月待遇上限一律限为三十二万元(新台币，下同)。

据“立委”所搜集的资料，台湾证交所董事长收入每年七百六十三万、柜买中心八百二十八万、集保中心五百六十二万、期交所六百三十四万。这些薪资平均算一算，每个月都有五十余万，几乎是当局“部会首长”的三倍，当然令众人眼红。

前述这几个职位现在由哪些人在担纲呢？不外是前当局“金管会主委”陈冲、前“经建会副主委”薛琦等。除了“金管会”主管事业外，“经济部”辖下也有工研院院长、“外贸协会”董事长等肥缺，而“财政部”公股掌控的油滋滋职位也不少。

这些肥缺若是由少数卸任官员所盘据，外界质疑就在所难免。他们在就任之前也不曾有过什么丰功伟业，而其进驻肥缺靠的是老长官的提携拉拔，不是市场上的辉煌战绩。若是如此，那么其高薪惹人嫌恶，恐怕就与“酬庸”两个字难脱关系了。

据了解，“行政院副院长”曾经对公股事业负责人的薪给召开会议做过讨论。“行政院”所提的问题是：这些肥缺负责人的贡献，“有大过‘央行总裁’彭淮南吗”？用这样的标准质疑当前的肥猫群，猫儿们大概都很难挺身说出“我贡献不比他小”的答案。但这比较方法背后隐藏着若干盲点，值得提出来检视。

首先，正因为证交所、柜买中心的负责人是“部会首长”出身，所以“行政院”才会用“彭淮南”来相比。如果证交所董事长不是卸任官员，而是民间某证券公司的经理、或岛外知名的管理人才，那么他的贡献要如何与彭总裁比？也因为我们习惯性地将这些职缺视为卸任政务官的禁脔，才会动辄将他们的薪水与“部会首长”相比，认为给他们三十二万，两倍于“政务次长”的薪水，就是给了多大的恩给一般。但这样的观点打从心底就难脱酬庸卸任首长的心态，虽有民粹讨好之效，视野却相当的封闭。