某高炮团让“全能炮手”冒充新战士参加比武挨批

严抠细训夯实训练基础

9月上旬，北京军区某高炮团所在师“万人千岗”大比武落下帷幕，该团取得共同课目9个第一、高炮分队专业比武14个第一的优异成绩。专业比武拿奖牌，对高炮团官兵来说是家常便饭，可共同课目比武包揽全师过半以上的第一，这让步兵团的“老大哥”们都刮目相看。

记者来到该团，恰巧碰到军事五项世界冠军、八一体工大队杨春义教练正在给一批士官骨干讲解百米跑、400米障碍跨越的动作要领，并一招一式认真示范。据悉，杨春义已是第5次应邀来团里为士官骨干授课了。抓骨干、带整体，是高炮团传统基础课目由弱变强的一条主要经验。

团长杨勇对记者说，信息化条件下作战对基础训练提出了更高要求，加强基础课目、基础技能的训练，严抠细训夯实训练基础，是实现人与武器最佳结合、提高打赢信息化条件下局部战争核心军事能力的基本途径。

为此，团党委全面按新大纲施训，突出了新机制的运行、新内容的落实和新方法的运用。在训练内容上，既突出信息化理论基础知识，又注重战术技术综合运用，强化士官组训、首长机关训练、指挥所各要素的训练；在考核上，将防空群的战斗力构成要素进行分解，对各个战斗力要素的组成、训练要达到的质量指标及扣分标准进行量化，制定出“实弹战术演练”实施细则和考核标准，使部队训练有规范、考核有标准。