...尽管联邦员工领先于其他人 - 彭博社

公平地说，州和地方政府员工值得注意的是，他们并不是唯一在过去十年中获得超过私营部门同行的薪酬增长的人。联邦员工的工资和福利也有更大的增长。

更重要的是，联邦工作人员享有更高的绝对薪酬水平。根据最新的劳工部估计，1989年联邦员工的全职等效总平均薪酬比私营行业工人的薪酬高出30%以上，而州和地方的公务员则仅享有9%的优势。

然而，这种巨大的差异对联邦预算赤字的影响要小得多，因为支付给联邦员工的工资和福利仅占联邦总支出的很小一部分。实际上，罗伯特·马克斯估计，如果过去十年联邦部门的薪酬增长与私营部门保持一致，今天联邦工资和福利的支出将仅低约100亿美元。